黑龙江事业单位公务员

原标题:黑龙江省事业单位与公务员的差异

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  一、材料字数和试题数量不同

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  常规申论试题即公务员申论试题,材料一般在6000字左右,要求结合给定材料,回答3--4个题目。而事业单位申论一般给定材料在2000字左右,2--3题目,与公共基础或行测主观题合在一张试卷上。

  国考申论一般是五道题,五大题型一般会涉及到4~5种

  省考申论一般是四道题,五大题型一般会涉及到3~4种

  事业单位考题则比较多样,题量从1道到4道都出现过,趋势如下:

  A省市直事业单位考的比价规范,一般四道题

  B越向下的小地市考试,越多样,常见的组合是:

  1.概括作文,两道题

  2.概括对策作文,三道题

  3.对策作文,两道题

  4.概括贯彻执行(应用文),两道题

  5.作文,一道题

  6.贯彻执行(应用文),一道题

  二、材料选择不同

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  三、答题方式不同

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  作答要求:请概括材料反映的主要问题?

  给定资料节选如下:

  当前,我国很多企业,存在“招用工”难的问题,一些企业人力反映,几乎全年都在招聘,但是却依然“无人可用”;但同时,高校毕业生也陷入了“就业难”的怪圈,每逢求职季,大批应届毕业生陷入“毕业即失业”的窘境。

  国考答题:在就业的供求关系上,存在结构性失衡

  省考答题:企业招用工难和毕业生就业难同时存在

  事业单位:1.企业存在“招用工”难问题,无人可用;2.高校毕业生陷入“就业难”怪圈,很多应届毕业生“毕业即失业”。

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